山东“双招双引”考核16市书记、市长 前三奖励后三约谈

大众网·海报新闻济南2月11日讯记者 姜洋 吴军林 李兆辉)2月11日,春节假期后上班第一天,山东省召开“担当作为、狠抓落实”工作动员大会。山东省委书记刘家义出席会议并讲话,省委副书记、省长龚正主持会议。会议提出,考核重在看发展、看变化,以实绩论英雄。考核结果要向社会公开。比如,“双招双引”专项考核,对象是16市书记和市长,排名前三的将有奖励,后三名将被约谈,连续落后要有说法。

会议指出,山东有的县属于重点生态保护区,有的乡镇是纯农业乡镇,也同样考核他的工业项目、同样考核它的GDP增速,很难说客观合理。要科学设置考核指标,讲究差异化,不搞“一刀切”。

会议要求,山东对各市党委和政府综合考核,要突出新旧动能转换、乡村振兴、创新驱动、“三大攻坚战”、改革开放等重点领域、重点内容,并设置创新加分项,对全面从严治党、党风廉政建设考核不合格的,实行“一票否决”;对重大安全生产事故、数据造假等7项内容,实行负面清单管理。山东省委省政府要会同有关方面,在今年5月之前,拿出综合考核优化的施行方案,大幅简化二三级指标,优化考核程序。

同时,考核结果要向社会公开。如“双招双引”专项考核,对象是16市书记和市长,排名前三的将有奖励,公务员优秀等次比例增加1个百分点;后三名将被约谈,并降1个百分点;连续落后要有说法。

会议强调,在规范考核工作上,除中央规定和省委、省政府授权,任何部门不得考核下级党委、政府工作,包括不得对村和社区考核;省委、省政府的综合考核原则上每年一次;各地不得随意增设或变通设置“一票否决”事项。各专业部门“对口”考核,必须报省委、省政府批准;凡自设考核项目、对市县乡党委政府排名通报的,一律取消。

(责任编辑:武方圆)
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